平日里，他是謙謙有禮的“理工男”，但一上崗，就是兢兢業(yè)業(yè)的“工作狂”。翻開履歷，他曾實(shí)現(xiàn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新攻關(guān)項(xiàng)目50項(xiàng)，獲得國家授權(quán)發(fā)明專利3個、實(shí)用新型專利20個。

他叫何理財，一名從業(yè)16年的“85后”，梅州市金濱金屬制品有限公司技研部主管。在工作崗位上，他精益求精、敢于創(chuàng)新，繼2021年獲得廣東省五一勞動獎?wù)潞?，于今?月榮獲全國五一勞動獎?wù)隆?/p>

梅州市金濱金屬制品有限公司（下稱“金濱金屬公司”）位于廣東梅州經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，即東升工業(yè)園區(qū)。而何理財就是本地人——梅江區(qū)三角鎮(zhèn)東升村人。到該公司工作，一是專業(yè)對口，二是方便顧家。

“到金濱金屬上班前，我在深圳、珠海工作了近10年，后來在父母的勸說之下，才返鄉(xiāng)回到家門口就業(yè)?！焙卫碡敻嬖V記者，他曾在長沙航天職業(yè)技術(shù)學(xué)院攻讀模具專業(yè)，后到廣東工業(yè)大學(xué)進(jìn)修機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動化專業(yè)。2008年大學(xué)畢業(yè)，先后在深圳比亞迪、珠海格力兩家大型企業(yè)工作，積累了豐富的模具設(shè)計(jì)、機(jī)械制造和技術(shù)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，離職前已是同行眼中小有成就的“老師傅”?！案改冈冢贿h(yuǎn)游”，爸爸媽媽“把兒子留在身邊”的殷切期望和多輪勸導(dǎo)，使何理財改變了留在珠三角發(fā)展的人生規(guī)劃，毅然回到梅州?！坝屑夹g(shù)傍身，不怕沒口飯吃?！焙卫碡斪孕艥M滿。

2018年，恰逢金濱金屬公司開始實(shí)施技術(shù)改造，亟需一批懂技術(shù)、有經(jīng)驗(yàn)、會鉆研的人才。何理財前往應(yīng)聘，讓金濱金屬公司管理層如獲至寶：無論是工作履歷、技術(shù)成果，還是理論應(yīng)答、現(xiàn)場操作，何理財都讓人眼前一亮。于是，他順利進(jìn)入公司技術(shù)研發(fā)部，開始在“家門口”書寫新的奮斗篇章。

初來乍到的何理財，在公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)看來，還是屬于“小白”。“個別老技工倚重經(jīng)驗(yàn)和資歷，對新技術(shù)、新設(shè)備存在一定程度的排斥，對新人也不‘感冒’。但何理財聚焦的是設(shè)備先行、流程再造，信奉‘產(chǎn)出質(zhì)效才是硬道理’。”金濱金屬公司行政人事經(jīng)理卓偉春告訴記者，剛開始，何理財工作并不順利，但他很快用實(shí)力樹立了在公司的威信。此前制作一種沖壓模具，十幾個小時通過熟練工操作能生產(chǎn)六七千個，何理財通過改進(jìn)工藝流程，同時一樣造出了兩萬多個，效率、質(zhì)量更高，讓人折服。

金濱金屬公司是一家生產(chǎn)衣架、貨架、人體模特的金屬制品企業(yè)，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷俄羅斯、中東、東南亞等地。公司為了提高市場競爭力，陸續(xù)斥資買進(jìn)一批新設(shè)備，率先掌握設(shè)備的編程、操作并改進(jìn)工藝的技術(shù)人員，總有何理財?shù)纳碛?。隨著訂單增加，原先的支架產(chǎn)品焊接工藝難以滿足新的生產(chǎn)要求，亟待升級。關(guān)鍵時刻，何理財毅然攬下重任。實(shí)驗(yàn)、失敗、再實(shí)驗(yàn)、再失敗，接二連三的打擊一度讓他感到沮喪，但他很快提振精神、調(diào)整心態(tài)，全力攻關(guān)，最終完成激光自動焊擴(kuò)大應(yīng)用化焊接治具的自主研發(fā)。“遇到‘?dāng)r路虎’，躲不過、繞不過，必須想辦法駕馭它。我相信只要不斷努力和嘗試，事就一定能成?！焙卫碡斦f。

這樣的例子還有很多。每次接到工藝改革任務(wù)或客戶定制訂單，何理財都視為鉆研精湛技術(shù)、提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量的良機(jī)。經(jīng)過一次次實(shí)踐，他主動改進(jìn)生產(chǎn)線，將人工作業(yè)模式升級為半自動化、自動化生產(chǎn)模式，為保障企業(yè)完成訂單提供了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和安全生產(chǎn)雙豐收。

何理財（中）正在與同事認(rèn)真探討產(chǎn)品研發(fā)事項(xiàng)。

“頭雁”作用開始顯現(xiàn)。2021年，“何理財勞模創(chuàng)新工作室”在金濱金屬公司掛牌。這個團(tuán)隊(duì)的核心成員有10多個，人人有干勁，個個有專長。何理財?shù)闹行娜蝿?wù)，就是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)先爭優(yōu)、創(chuàng)業(yè)成才，真正把“一個人”變成“一群人”?！耙换í?dú)放不是春，百花齊放春滿園?！鄙頌辄h員的何理財深知，一個人的力量是有限的，只有帶動身邊的同事共同進(jìn)步，才能推動整個車間和公司的長足發(fā)展。于是，他積極發(fā)揮“傳幫帶”作用，毫不保留幫助身邊工友解決技術(shù)難題，與團(tuán)隊(duì)成員碰撞思維火花，拓展研發(fā)路徑，助力研發(fā)團(tuán)隊(duì)能力水平整體躍升。

車床轟鳴，鐵屑飛舞，一件件模具、治具被精心打磨成型，一項(xiàng)項(xiàng)發(fā)明創(chuàng)造在金濱金屬公司孕育出爐。據(jù)統(tǒng)計(jì)，近年來，何理財帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成“K120系列支架產(chǎn)品焊接新工藝”“激光自動焊擴(kuò)大應(yīng)用化焊接治具自主研發(fā)”等研發(fā)，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新攻關(guān)項(xiàng)目50項(xiàng)，獲得國家授權(quán)發(fā)明專利3個、實(shí)用新型專利20個，助力金濱金屬公司成為“廣東高新技術(shù)企業(yè)”。

“獲得全國五一勞動獎?wù)?，是對我工作的肯定，更是莫大的鞭策。”何理財表示：“我將繼續(xù)堅(jiān)持精益求精，踐行工匠精神，追求更好質(zhì)量、更高效率。我希望通過自己和團(tuán)隊(duì)的不懈努力，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)更多力量。”

文/梅州日報記者：林德培

圖/梅州日報攝影記者：吳騰江

編輯：羅歡歡

審核：張英昊